加盟店オーナー
ストーリー
順調に見える不動産会社経営。しかし悩み、苦労する日々
過去10年に渡り大手不動産フランチャイズの加盟店として4店舗、社員30名が在籍する不動産会社を経営。傍目に見ると順調ではあるが、実際は毎月莫大にかかる広告宣伝費、社員の 給料、店舗の家賃、車両リース料、駐車場代、保険代などで毎月1,500万円以上の経費がかかる中、不安も大きくなっていました。
『今は反響が取れているものの、いつまで続くか分からない』
『パイの奪い合いで、この流れがいつ逆転されるか分からない』
『社員が揃って辞めたらどうしよう』
漠然とした不安が常に頭の中にあり、10年後の会社の未来が想像できなくなりました。かと言って社員にも家族がおり会社を潰してしまうことは難しく、最終的には会社を譲渡し、一人で 再出発することを決意しました。
気楽な反面、喜びをわかちあえる仲間がいない寂しさ
不動産投資セミナー、競売の入札代行、一括査定、民泊運営など、あらゆることを試みまし た。 夜中、不安で寝られない時は、DM用の袋詰めをしたり、セミナーの準備や資料作りをしたり、24時間中18時間は仕事に向き合うような生活を送っていました。
徐々に経営も安定してきたものの、同時に、話し相手がいないこと、相談する相手がいないこと、そして喜びをわかちあえる仲間がいないことの寂しさを感じるようになりました。
色々模索していた時に、RE/MAX JAPANのホームページで『不動産エージェント』というフレーズが目に留まり、まさに自分が探し求めていた働き方だと思い、本部にコンタクトを取りました。
エージェントという働き方は、『こんな働き方があったら最高だな!』と思えるもので、
『不動産経験が長い自分が、もし加盟店オーナーとしてエージェントのサポートができれば、どんな世界が作れるのだろう?』と考えました。
理想のチームを作るための新たな一歩
以前は「社長」と「社員」という関係性だからうまくいかなかった、エージェントと加盟店 オーナーの立場であれば、対等のパートナー関係であり、同じ方向を見て一緒に仕事ができるかもしれない、これこそ 自分の理想の働き方がRE/MAXにはあるのではないかと思い、加盟を決意しました。
加盟店の屋号は、今後携わっていくエージェントの皆さんに人生の新しいLife-Styleを提供 する、そしてエージェントはお客様に暮らしのスタイルを提案する、また、自分たちだけでなく、お客様にも愛を持って接していくStyle、いろいろな意味を含んだL-Styleとし、 RE/MAX L-Styleと名付けました。
一人一人のエージェントとの出会いで大きく変わる!
エージェントが快適に仕事ができるように事務所を借りるなどの準備をおこない、エージェントの採用をしますが最初は簡単にエージェントは集まらず、心が折れそうになりました。
それから少し経った頃、L-Styleを飛躍的に発展させる一人のエージェントとの出会いが生まれました。
彼女のクライアントを大切にする気持ち、不動産エージェントという仕事を腰掛ではなく、 真剣にやろうとしていると感じた時、『クライアントのためにも、彼女自身がもっと活きる環境を提供したい』と思い、 一緒にやっていくことに決めました。
ここからワクワクした気持ちになりました。
そこから今に至るまで沢山の方と出会い、エージェントにチャレンジしていただいています。
賃貸のプロフェッショナル、 地域特化型の実需不動産に長けている方、 英語・中国語など言語に強みを持った方、 収益不動産を得意とする方、 自社の宅建業免許を廃業してチャレンジされる方、 専業主婦の方など・・・
業界経験豊富なエージェントとの出会いで未経験者へのサポートが強化できるようになったり、外国語が話せるエージェントとの出会いでグローバルな取引ができるようになったり。と、様々な方との『出会い』のおかげでチームとしてパワーアップしていくことができています。こうして RE/MAXを通じてでないと出会えなかっただろう方々と今一緒に、 新しい世界を見られることに幸せを感じています。
元々、人の上に立つのも、下に立つのも嫌いな自分だったからこそ、オーナーとエージェントという関係性がしっくりきたこと、また毎月の膨大な経費に頭を抱えることがなくなったこのビジネスモデルは魅力です。
昔からみていた『ワンピースの世界が作りたい』という夢に一歩近づけていると思っています。
